通讯员 邢彦柯

大庆，新中国石油工业发祥地；“八三”工程，新中国石油管道工业起源点。有那么一群人，将这两者完美串连，不论是在大庆会战、“八三”工程，还是在后续的长输管道建设中，他们以吃苦耐劳不服输的韧劲，传承大庆精神、铁人精神，践行管道优良传统，形成了独具特色的管道铁军文化，以“不拿第一就是败”的昂扬斗志书写着管道春秋，他们就是管道三公司的建设者。

50年来，三公司在中华大地攻克一道道险阻，创造一项项业绩，演绎一个个传奇，虽历经坎坷但奋勇向前，在碰撞、融合、探索、创新中，走出了一条“我为祖国献石油”的豪迈之路。

气壮山河石油梦

繁荫铁军管道红

回望新中国石油工业史、管道建设发展史，作为大庆精神、铁人精神的传承者，50年来，三公司手牵钢铁油龙，跨越万里，在长城内外、亚非欧大地，三代管道人之所以能在创业、成长、壮大、发展的道路上不忘初心、一往无前，靠的就是大庆“基因”、石油“血脉”。

从建起“八三”工程标志性的太阳升泵站开始，三公司就将“我为祖国献石油”融入了自己的血液。“八三”工程野战为乐，大江南北四海为家，荒漠戈壁艰苦为荣，继往开来管道为业。在东北，他们与数万名管道建设者一同创造了“艰苦创业、勇于实践、团结协作、无私奉献”的“八三”精神。在秦皇岛，建成了新中国第一座10万立方米金属浮顶油罐，在“管道铁人”张吉海的带领下，屡创佳绩。在慰问演出时，30多名艺术家见到整齐划一、士气高昂的队伍时，由衷地喊出“这真是一只铁军”！伴随着踏破蜀道天险、苦斗江南水网、决战瀚海戈壁、搏击非洲大漠、挥汗南亚酷暑、征服远东严寒，三公司铁军成为了国家长输管道建设主力军的一员。

从大庆开始，三公司在“有条件要上，没有条件创造条件也要上”精神的鼓舞下，生动诠释了“管道为业，四海为家，艰苦为荣，野战为乐”的管道优良传统，从面对艰难险阻表现出的“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的坚韧，再到捍卫国家管道建设主力军的“不拿第一就是败”的铿锵誓言，大庆精神、铁人精神成为三公司战胜一切困难的精神支柱，同时也哺育出以全国石油战线“学铁人”标兵陈淑芳，“全国劳动模范”韩春生、陈兵剑、张吉海，全国“三八”红旗手刘凤霞、刘玉英，“全国五一劳动奖章”获得者王要飞等为代表的英模人物和具有昂扬斗志的铁军员工，生动诠释了铁军文化的丰富内涵。

文化自信树旗帜

磅礴力量显担当

大庆精神是三公司人的精神内核，是企业持续发展、永葆生机的重要支柱，更是增强文化自信、实现高质量发展的重要精神动力。

弘扬大庆精神，培育铁军文化，在“挑战、精细、团队、创新、安全、和谐”铁军文化核心价值观的影响下，在50年的发展历练中，三公司秉承“创新、争雄、超越、奉献”精神，坚持“传承发扬”与“选树典型”并举，通过组织铁军事迹报告会、座谈会、征文、知识竞赛等活动，诠释管道铁军的精神内涵，提升了广大员工对铁军精神的理念认同和价值认同。同时，三公司坚持把“典型榜样”作为深入推进铁军精神价值理念根植员工心中的重要手段，并与“创先争优”活动紧密结合，引导广大员工发扬铁军精神，践行社会主义核心价值观。

文化自信是深沉、最具活力的自信，作为大庆精神、铁人精神与管道精神的传承与践行者，三公司始终继承与发扬这份自信，无论是在荒原高地、沙漠戈壁，还是在祖国边疆、异国他乡，面对自然环境和施工困难的重重考验，管道铁军“党员先锋岗”“青年突击队”总是冲锋在前、敢打敢拼、攻坚克难，铁军精神已成为三公司战胜困难的“制胜法宝”。特别是在2021年郑州“7·20”特大暴雨洪灾及新冠肺炎疫情面前，三公司员工团结一心、众志成城，积极参与地方灾害重建，向灾区和需要帮助的人伸出援手，捐款捐物，用实际行动诠释了大庆精神的深刻内涵，扛起国企社会责任。

多年来，三公司员工以铁军为荣，历时4年，总结编纂《管道三公司企业文化辞典》系统总结公司50年的企业文化建设成就和经验，让铁军精神的精髓始终流淌在公司员工的血液里。

内外兼修齐发力

精神亘古永流传

党的十八大以来，三公司文化建设着力于科学的顶层设计，通过加强宣传教育、丰富主题活动，更好传承和弘扬大庆精神、铁人精神，为赓续红色文化、打造新时代管道铁军提供可靠支撑。

加强顶层设计，科学统筹规划。在经历磨难与困惑后，三公司将传承和弘扬铁军精神写入企业发展战略规划，并制订相应的企业文化发展规划。公司50年的发展历程和历史传承为企业文化建设积淀了丰厚的文化底蕴。公司总结经验、完善机制、提升文化、丰富内涵，努力抓好铁军文化的提炼和传播，形成了以管道铁军精神为内核的新时代三公司企业文化纲领，将“我为祖国献石油”“不拿第一就是败”等理念融入公司使命、愿景、宗旨与核心价值观之中，进一步从顶层设计上确立企业文化，为企业高质量发展提供精神动力。

铁军文化的形成和传承有着广泛的群众基础和精神内涵，在企业发展中，铁军队伍不断更迭更新，越来越多的年轻人成为队伍的中坚力量，铁军精神需要进一步的传承与发扬。公司积极利用传统媒体和微信公众号等新媒体，建立畅通的文化传播渠道；在中牟基地生活区打造管道铁军文化墙，既作为铁军精神的基因保鲜库，又成为火种播撒源；创作或联合创作大量文艺作品，如拍摄《管道铁军快闪》《管道铁军小苹果》《八三管道》《王要飞》专辑报道等一系列专题与视频，举行大型书法绘画作品展等，以及每年在新闻媒体上刊发优秀文学、视频、图片作品等，营造了欣欣向荣的铁军文化氛围；结合不同时期的工作重点，有针对性地举办企业文化建设知识竞赛、演讲比赛、机组文化展示、歌咏比赛、大型签名及各种文艺演出活动。

为了使铁军精神落实在广大员工的行动中、贯彻在企业管理行为中，三公司在大力开展宣传教育的基础上，长期开展三项工作：一是经常组织技能比武、慰问离退休职工、经典诵读、歌咏比赛、演讲比赛等形式丰富的主题活动，不断增强铁军精神的穿透力、影响力和凝聚力；二是建立“导师带徒”“传帮带”等工作机制，开辟铁军传承途径，在实现职业素养“薪火相传”的同时，把铁军精神的传承融入“师”与“徒”的工作和生活中；三是开展评选表彰活动，评选出“十大杰出青年”，用身边的故事去打动人、感动人、影响人。

三公司管道建设者拼搏进取，勇于争先，先后建成长距离输油气管道近218条，累计长度18900多公里；大型金属储油罐382座，总容量达1396万立方米；输油气泵站264座。公司创造了39项全国企业新纪录；有17项工程被评为全国优秀焊接工程。公司先后荣获“全国优秀施工企业”“全国用户满意企业”“全国青年文明号”“全国模范职工之家”“全国三八红旗集体”“全国五一巾帼奖”“全国安康杯竞赛优胜单位”“全国工人先锋号”“全国五一劳动奖状”“中国企业文化建设50强”等荣誉称号，企业在高质量发展的道路上大踏步前行。