本报讯（通讯员 王新鑫）8月20日，江苏煤监局召开专题会议，调度辖区煤矿企业前阶段“学法规、抓落实、强管理”活动开展情况，安排部署下一阶段工作任务。

“学法规、抓落实、强管理”活动开展以来，江苏煤监局按照国家煤监局统一部署和要求，提高政治站位，强化组织领导，统筹谋划、精心布置，明确安全生产监察监管部门和各安全生产单位的任务，细化活动开展内容，制定了活动方案、任务分工表、宣传方案、月度量化考核标准，编发了活动信息和图集，筹集了活动专项经费，组织了宣传普法行动，开展了网上答题和现场知识竞赛；徐州监察分局将活动督导工作纳入月度监察执法计划和“解剖式”监察方案，对辖区3家煤矿企业和5对煤矿活动开展情况进行全覆盖、多频次检查督导，并随机组织抽查考试，全面推动江苏“学法规、抓落实、强管理”活动扎实开展。

辖区各煤矿安全生产经营单位按照江苏煤监局统一要求，认真抓好学习培训、宣传发动、对标整改等重点工作。徐州矿务集团、大屯煤电公司、中煤五建公司三家企业及所属单位自2月份以来，累计在国家局网站专栏、中国煤炭报、中国煤炭新闻网、《江苏煤矿安全》专刊等各级媒体发表活动相关稿件120余篇；组织开展各类培训200余期，考试300余场次，8000余人次参加培训考试；开发了员工素质提升APP、e课堂等手机学习软件，积极利用“链工宝”APP，解决了疫情期间不能集中学习的问题；落实江苏安全生产专项整治“一年小灶”“三年大灶”要求，持续深化问题整改，累计督办落实各类安全问题400余条。张双楼矿职工岗位流程卡和“双排查”制度在全国煤炭行业推广，并被《江苏新时空》新闻节目专题报道。

会议指出，江苏煤矿“学法规、抓落实、强管理”活动推进快、效果好、有内容、有内涵、有特色、有创新。会议要求，要把活动开展和企业发展相联系、和安全生产专项整治三年行动相联系，和应急管理部、人社部、教育厅、财政厅、国家煤矿安监局《关于高危行业领域安全技能提升行动计划》相联系；要查缺项、补短板，拓展教育培训深度和广度，提高煤矿从业人员安全素养；要继续跟进宣传、营造氛围，督导检查务求实效；各级领导要进一步提高重视程度，压紧压实责任，提高管理水平和行业安全水平。

就下一步工作安排，会议强调，一是分层级组织开展全覆盖考试考核。省局组织企业主要负责人及副处级以上安全生产管理人员考试，煤矿企业组织其他安全生产管理人员、工程技术人员、隐患责任人等考试，煤矿组织其他煤矿从业人员考试，考试结果通过《江苏煤矿安全》专刊在矿区范围内通报。二是做好活动总结工作。各单位要详实统计各类数据，量化工作开展情况；细致梳理亮点工作，形成可复制、可推广的经验做法。

江苏煤矿安全监察局、徐州监察分局“学法规、抓落实、强管理”活动相关负责人，徐州矿务集团、大屯煤电公司、中煤五建公司安全部门负责人参加会议。